Van 1-5-2018 t/m 1-5-2019 | Optie verlenging: 4 x 6 maanden
€0 - €45 per uur | Automatisering/ICT | Uren: 36 per week | Aantal FTE: 1
Planning
Start publicatie 22-03-2018 12:00
Vragen stellen tot 26-03-2018 08:00
Beantwoording vragen 26-03-2018 18:00
Offerte indienen tot 03-04-2018 08:00
Start beoordeling 03-04-2018 08:00
Verwachte gunning 17-05-2018 00:00
Als functioneel beheerder word je belast en verantwoordelijk gehouden voor het uitvoeren van de onderstaande taken:
Verzorgen van beheer en onderhoud van verschillende applicaties
Instructies maken en opleiding geven aan gebruikers
Signaleren van knelpunten en adviseren over veranderingen en nieuwe toepassingen
Ontwikkelen en beheren van eenvoudige query’s op basis van SQL en de BI-tool (Cognos)
Optreden als intermediair tussen gebruikers en leverancier(s)
Testen van functionaliteit zowel bij projecten als bij releases en fixes
Onderhouden van de documentatie van applicaties
De functioneel beheerder 2e lijn richt zich hoofdzakelijk op het beheer van de volgende applicaties:
Compas (Emergo Systems) – Personeelsinformatiesysteem
Competensys (Competensys) – Quickscan en planningstool
Civision Samenlevingszaken (PinkRoccade) – Registratie Werk &Inkomen, Bijzondere Bijstand en WMO)
Daarnaast word je ingewerkt op nog een aantal kleinere applicaties waarvoor je werkzaamheden zal verrichten.
Wij zijn op zoek naar iemand die in een relatief korte tijd kennis van de organisatie en applicaties eigen kan maken, maar die ook in staat is om verbindingen te leggen met collega's, klanten en leveranciers.
Het traineeship is tijdelijk voor 12 maanden, echter gaat de voorkeur uit naar iemand die bij goed functioneren ook voor langere tijd inzetbaar is.
Kandidaatomschrijving
Jouw Profiel
Naast de taken in de functieomschrijving vinden we de volgende persoonlijke kenmerken erg belangrijk:
Je bent integer;
Werkt resultaatgericht
Je bent een teamplayer
Je hebt een open persoonlijkheid
Minimaal opleidingsniveau
Minimaal hbo diploma (moet blijken uit CV).
Minimale werkervaring
Aantoonbare affiniteit met ICT (moet blijken uit CV)
Uurtarief
Het uurtarief is altijd inclusief reiskosten woon-werkverkeer maar exclusief BTW en exclusief kosten dienstreizen. Bij verlenging van de opdracht is GEEN verhoging van het tarief mogelijk met de volgende kanttekeningen: • In het geval u een CAO toepast dan mag verhoging van het tarief plaatsvinden naar aanleiding van een wijziging van de CAO lonen. • Indien geen CAO wordt gevolgd, dan mag jaarlijkse tariefverhoging plaatsvinden op basis van het CBS indexcijfer.
Gevraagde documenten
aanleveren na gunning
Actuele Uniform Europees Aanbestedingsdocument
VOG
Gunningscriteria
Weging prijsdeel: 25 %
ICT of bedrijfskunde
Afgeronde opleiding op ICT gebied of Bedrijfskunde (moet blijken uit CV)
ja (30 %)
nee (15 %)
Weging: 30 %
Leergang functioneel beheer
afgeronde opleiding functioneel beheer (moet blijken uit CV)
ja (20 %)
nee (10 %)
Weging: 20 %
Sollicitatiegesprek
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen gesprekken afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze gesprekken worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Gesprek richt zich op ambitie en hoe je past in het team
Weging: 25 %
|