|
Startdatum
|
2 december 2013
|
|
Einddatum
|
1 juni 2014
|
|
Min. uurtarief
|
|
|
Max. uurtarief
|
€ 65,00
|
|
Uren per week
|
20
|
|
Uren per dag
|
8
|
|
Optie tot verlenging
|
3 keer, 6 maanden
|
Welk communicatietalent komt (tijdelijk) Peel en Maas versterken?
Wij zijn op zoek naar een tijdelijk Adviseur Communicatie die snel zelfstandig aan de slag kan. Het betreft werkzaamheden op allerlei niveaus zoals het adviseren van burgemeester en wethouders, persvoorlichting, het opstellen van communicatieplannen, maar ook het maken van nieuwsbrieven en folders. Het gaat om een tijdelijke klus tot ongeveer 1 juni 2014 voor 20 uur per week. Werktijden zijn in overleg vast te stellen.
We zoeken iemand die aantoonbare ervaring heeft met bovenstaande werkzaamheden en die weinig begeleiding nodig heeft.
Wat bieden wij?
Een uitdagende en verantwoordelijke functie minimaal op HBO-niveau, flexibele werktijden en een prettige werkkring. Deze functie is ingeschaald in schaal 10, zijnde bruto € 3.819,00 per maand bij een fulltime dienstverband.
LET OP!
ZZP’ers die hun diensten aanbieden dienen in bezit te zijn van een VAR-WUO (Winst uit Onderneming)
Eisen
-minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met de gevraagde werkzaamheden binnen de gemeentelijke overheid
-minimaal 1 jaar ervaring met het adviseren van college van Burgemeester en Wethouders
Gunningscriteria
|
HBO/universitair
|
40%
|
|
opleiding communicatie
|
40%
|
|
woonachtig binnen een straal van 60 km
|
20%
|
De planning
|
Datum publicatie
|
22 oktober 2013
|
|
Sluiting vragen
|
24 oktober 2013
|
|
Beantwoording vragen
|
27 oktober 2013
|
|
Sluiting opdracht
|
29 oktober 2013
|
|
Gesprekken
|
5 november 2013
|
|
Terugkoppeling
|
7 november 2013
|
Wij verzoeken u om in het CV of de bijlage precies aan te geven op welke specifieke wijze aan de gestelde eisen wordt voldaan.
Nadat uw aanbod is geplaatst wordt uw offerte digitaal beoordeeld. Hieruit volgt een automatische ranking op basis van De hoogste kwaliteitsscore, vervolgens de laagste prijs. De CV's van de top 10 hoogst gerankte kandidaten worden vervolgens voorgelegd aan de opdrachtgever.
De opdrachtgever bepaalt uiteindelijk welke kandidaat wordt ingehuurd. De geschiktheid wordt beoordeeld in een gesprek. In dit gesprek wordt de kandidaat beoordeeld op ervaring, kennis en competenties.
De sluitingsdatum voor het indienen van vragen is 24 oktober 2013. De sluitingsdatum voor het indienen van offertes is 29 oktober 2013.
|